Area Manager - Sumatera

Amartha  

  Sumatera, Sumatera  Sales  3 months ago
Detail
Industri
: Financial Services
Fungsi
: Sales
Pengalaman
: Senior Staff/ Supervisor / Coordinator / Team Leader
Deskripsi
  • Bertanggung jawab terhadap keseluruhan pengelolaan Area kantor cabang dalam hal ini termasuk pengelolaan lapangan, pembinaan staff, pencapaian kinerja, pengarsipan administrasi, komunikasi antara Cabang dan Pusat, dan memastikan terlaksananya misi sosial dari Amartha hingga dirasakan oleh setiap anggota
  • Anggota puas dengan pelayanan dan mau meneruskan kerjasama dengan Amartha.
  • Anggota dan Staf memahami visi, misi dan tujuan Amartha dan melaksanakan seluruh prosedur Amartha. sebagaimana tertulis dalam  Panduan LWK,  SOP dan Surat Ketetapan.
  • Cabang beroperasional secara efisien, menjaga biaya-biaya operasional, dan diawasi dengan baik.
  • 100 % pengembalian pinjaman dari Anggota kepada  Amartha.
  • Melayani Anggota dengan sopan satun tetapi tegas dalam mengemukakan aturan Amartha.
  • Cabang memiliki Staf dan perlengkapan yang cukup dan dijaga sesuai dengan standar Amartha.
  • Memfasilitasi komunikasi antara cabang dengan kantor pusat.
  • Sebagai perwakilan kantor pusat untuk cabang.
  • Tidak ada kecurangan (fraud) dari staf maupun Anggota.
Requirements
  • Pendidikan Min S1 semua jurusan
  • Pengalaman min 2 tahun sebagai Manager Cabang di lembaga keuangan mikro atau sejenisnya
  • Keterampilan : Komunikasi yang baik, manajemen konflik, negosiasi, leadership, planning dan organizing yang baik
Skills
SalesCommunicationNegotiation
Benefit
  • Gaji pokok yang kompetitif
  • Insentif
  • Bonus Tahunan
  • THR
  • Mess karyawan dan subsidi sembako
  • BPJS Kesehatan, pensiun & tenaga kerja
  • Jenjang karir yang terbuka jelas
  • Pelatihan
img-cover-Amartha
About

Our story begins in 2010, born as a Microfinance Institution connecting rural micro entrepreneurs with the capital lenders.

Now Amartha has transformed into one of the leading Fintech Peer-to-peer Lending Company with commitment to open access for financial services through innovation so we can prosper together. We develop our own machine learning and integrated systems to encourage micro entrepreneurs into  creditworthy borrowers, while opening opportunity for urban lenders who want to add meaning to their investment.

As per 2018, Amartha has facilitated over IDR 700 billion loan origination and served over 167,000 micro-entrepreneurs. Today, We have more than 1,000 employees to empower informal economies to, for instance, open their grocery stalls or expand their traditional fish breeding, by bridging them with loans, ranging from IDR 3 million to IDR 10 million. These amounts may seem miniscule, but with the right approach, we believe that it could serve as an economic opportunity that increases welfare.

Here at Amartha, we aim to create opportunities for millions of micro and small businesses to have access to grow.

Amartha, ROCKS!

Result - we have clear , actionable goals and have high expectations for our performance.
Ownership - we believe that everyone should act in Amartha's best interest. As a team, we own the company.
Curious - we strive to find innovative ways to solve customer's problem and serve them  better.
Keeping your passion alive - that way, we keep our works in Amartha meaningful.
Speed - Agile! Be bold and be yourself.